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知識複利 : 將內容變現, 打造專家型個人品牌的策略 = Knowledge realization : a guide to expert personal branding management and content monetization strategies /

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2位作者擁有超過7本暢銷書、500項知識產品 13位重量級菁英領袖現身說法,點評各章節 25幅視覺化資訊圖像,一眼就懂 內容醞釀3年,不斷優化
■   ■   ■
你習以為常的能力 其實是他人需要的產品或服務 更重要的是,你能幫助許多人,創造出具有影響力的價值

  【這本書的功用】
 
  我們擁有的知識與思想工具,可以透過知識複利不斷予以深化,變成具有價值的產品或服務,為我們的生涯帶來正向的助益。這就是知識複利的效應。
 
  本書解答了「知識如何成為力量」的重要課題,告訴讀者如何以我們擁有的知識為基礎,在商業思維的POEM法則之下,進型內容創作與知識變現。
 
  書中還介紹重要的價值拓展策略,使讀者在經營個人品牌的時候,學習如何把外圍的「關注者」變成忠實的「追隨者」。
 
  而社會快速變化,知識複利的型態也不斷轉變,書中更介紹「個人品牌經營」與「數位媒介工具」的整合方式,說明如何透過各種不同的數位媒介擴大自己的影響力,也讓用戶體驗更提升。
 
  另外,還有許多寫作與社群經營手法的準則,都可以讓自己的影響力擴張,把自己的專業成功行銷出去。
 
  【書內的工具】
 
  本書的結構清晰,文字量少而易懂,以視覺化的方法解說「從專家型個人品牌,到內容變現」的知識複利過程,讓讀者可以學到:
 
  ‧     知識轉化為力量的歷程,必須經過的節點
  ‧     知識複利的具體流程與根本意涵
  ‧     知識型個人品牌、內容創作經營的商業經營
  ‧     內容經營的寫作策略
 
  【知識複利的精髓】
 
  ‧     當前大環境的趨勢
  ‧     個人職涯永續發展的基礎
  ‧     如何將知識內化,變成隨時可使用的武器
  ‧     如何透過知識複利,優化你的專家型個人品牌
  ‧     可以採用哪些方法,達到價值轉換的境界。
 
  【13位菁英領袖,親自解說書中章節】
 
  ‧     王孝梅╱成真文創與IPCP創辦人
  ‧     瓦基╱閱讀前哨站站長
  ‧     白慧蘭╱工作生活家主理人
  ‧     李柏鋒╱台灣ETF投資學院創辦人
  ‧     林宜儒╱Teachify開課快手創辦人
  ‧     翁梓揚╱PressPlay共同創辦人
  ‧     原詩涵╱透鏡數位內容創辦人
  ‧     張瑋軒╱女人迷創辦人
  ‧     陶韻智╱知名新創導師
  ‧     陳顯立╱台灣電商顧問股份有限公司董事長
  ‧     愛瑞克╱台大TMBA創辦人
  ‧     鄭均祥╱言果學習執行長
  ‧     歐陽立中╱爆文教練、暢銷作家

好評推薦

  ★人生最佳化的演算法是什麼?我認為(書中提到的)內建RISC運作功能,就是標準配備。愛瑞克╱星勢力作家、《內在原力》作者

  ★穩札穩打的跟著(書中的) IPOD 路徑走,你才有可能在流動的社會思潮狀態下被看見。張瑋軒╱吾思傳媒Womany創辦人

  ★我非常認同…兩階段知識複利的概念:對外可以製作成不同的知識產品,透過「幫助人」獲得延伸收入;對內會加快掌握新知識的速度與深度。Qmei王孝梅╱成真文創與IPCP育成創辦人

  ★本書的工具提供了一套有效引導歸納與輸出的架構,幫助讀者在接觸新領域時,更聰明的處理新資訊的讀取、整理與應用,達成高品質的學習。鄭均祥╱言果學習執行長

  ★本書提供知識複利深入簡出的實踐方法,幫助讀者有明確的參照。陶韻智╱德豐管顧公司合夥人、富智康獨董  
 
  ★知識變現過程中,最重要的是把自己的身份從一位「創作者」轉變為一位「創業者」。(本書討論的)UAV法則是一個幫助創作者轉變為創業者的理想架構。李柏鋒╱台灣ETF投資學院創辦人

  ★作者是擅於持續產出知識文章的高手,他們不藏私,把獨門的寫作策略告訴你……(書中也有)我分享給你的更多寫作好料。歐陽立中╱暢銷作家、爆文教練

  ★我非常喜歡本書提及的「IPAD法則」,與我們在經營個人影響力消費品牌的成長路徑相似……(觀點)也是對我很好的提醒。翁梓揚╱PressPlay共同創辦人

  ★當我們需要將知識實際落地變現時,本書提出的BAR及CTA法則,則提供了一套清楚明確的檢驗方法。陳顯立╱台灣電商顧問股份有限公司董事長
???en_US.webpac.bookDescSource???:博客來網路書店

何則文

  知名生涯教練與作家,著有《個人品牌》、《別讓世界定義你》等超過7本暢銷書。
 
  他是全台最大職涯社群「職涯實驗室」創辦人、TYCIA臺灣青年職涯創新協會發起人暨秘書長。曾任湛積科技人資經理、鴻海集團富智康人資整合行銷主管、華碩電腦越南分公司行銷、教育部國教署人事人員等職。
 
  他長於協助組織與個人進行對外形象的品牌經營,率先關注個人品牌的議題,也協助許多組織進行雇主品牌包裝與公眾推廣。他多次開設專業作家培訓班,幫助超過10位以上學員獲得出版簽約機會。他曾受《遠見雜誌》、《親子天下》、《Cheers快樂工作人》、《天下雜誌換日線》等知名媒體多次專訪。
 
高永祺
 
  擅長實戰與直播工作坊課程設計、知識文章 SEO 經營、自動化銷售漏斗設計、知識變現機制經營等。曾經在商業顧問、行銷專家、知識傳遞、談判溝通、身心靈療癒、媒體寫作、天賦諮詢、職涯探索等各領域,協助近百位專家職人,建立超過 500 項知識產品
 
  他最近合作的企業包含:新通國際教育集團、TeSA電商大學、AIOT三創創新研習社、GBGA全球區鏈聯盟等。
???en_US.webpac.authordescSource???:博客來網路書店

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